Management.com.ua  

Записи з теґом ‘лідерство

Рем Чаран: Чому HR-лідери такі ж важливі, як і CEO

Чому організації повинні прагнути до талантів? “Люди конкурують, цифри – ні”, – говорить провідний консультант із лідерства Рем Чаран (Ram Charan). Його нова книга Talent Wins – це збірник тактик і правил, який допоможе компаніям відійти від застарілого мислення 20-го століття…

Стефан Штерн про міфи менеджменту

У світі менеджменту дуже багато міфів, вигадок та просто відвертої неправди. Тим не менш, хороші менеджери завжди залишаються важливими як для приватного сектору, так і для неприбуткових організацій…

Джеймс Даймон про лідерство, бюрократію і криптовалюту

Джеймс Даймон (James “Jamie” Dimon), президент та голова ради директорів JPMorgan Chase, розповів у Стенфордській бізнес-школі про своє розуміння лідерства, про бюрократію, що вбиває, про криптовалюту та багато іншого…

Як великі лідери служать іншим

Девід Маркет (David Marquet) зробив блискучу кар’єру в військово-морських силах США, будучи капітаном бойових підводних човнів. Цей досвід допоміг йому побачити, що традиційний наказовий підхід до лідерства не працює…

Матриця 2х2: хороше і видатне лідерство

Те, що будь-яка людина може розвиватися як лідер, не викликає сумніву. Але видатне лідерство і хороше лідерство все ж мають різні характеристики і шлях. Лідерство не одновимірно. Воно може бути видатним і хорошим, або одним із двох, або ж ні тим ні іншим…

Мег Вітмен про уроки ситуаційного лідерства

Мег Вітмен (Meg Whitman), президент і генеральний директор Hewlett Packard Enterprise, розповідає, як вона навчилася приводити великі і малі компанії до успіху, пристосовуючись до мінливих умов, спираючись на те, що бізнес робить найкраще…

Маршалл Голдсміт: Що лідерам потрібно припинити робити

Гуру менеджмента Пітер Друкер (Peter Drucker) якось сказав: “Ми витрачаємо багато часу, допомагаючи лідерам дізнатися, що робити. Але ми не придліляємо достатньо часу для того, щоб навчити лідерів зупинятися”. Саме цій проблемі присвячена відео-розповідь Маршалла Голдсміта (Marshall Goldsmith)…

Відповідальне лідерство (Intro-2016)

На Візійній конференції Intro-2016 відбулась дискусійна панель «Відповідальне лідерство». Вашій увазі пропонуються найважливіші тези дискусії…

Джон Хеннессі про видатне лідерство

Президент Стенфордського університету Джон Хеннессі (John Hennessy) розповідає про деякі з потужних уроків, що він отримав як лідер одного з найскладніших і найдинамічніших навчальних закладів світового рівня…

Поведінковий підхід до лідерства

Поведінковий підхід розглядає лідерство як набір зразків поведінки керівника по відношенню до підлеглих. Він акцентує увагу на стилі лідерства, під яким розуміється сукупність характерних прийомів і методів, що використовуються керівником у процесі управління…


Догори