Management.com.ua |
Конкуренція є невід’ємною частиною людської природи, і вона може спонукати нас до надзвичайних вчинків. Але коли вона виходить з-під контролю, результати можуть стати руйнівними…
Що, якби лідерство на роботі не було привілеєм обраних, а розподілялося між багатьма? Гітте Фредеріксен (Gitte Frederiksen), консультантка з управління і партнерка BCG, на конференції TED ділиться рецептом «розподіленого лідерства»…
Ласкаво просимо до Революції кадрової аналітики, де предиктивна аналітика, яка використовує штучний інтелект і машинне навчання, відіграє важливу роль у вирішенні долі кандидатів на роботу та працівників…
Міша Каур (Misha Kaur) на конференції TED розповідає про важливість проєктування та створення антикрихких систем, щоб ми — як індивіди, так і колективне суспільство — могли процвітати…
Ми знаємо, що капіталізм посилює несправедливість і нерівність у всьому світі. Тож як ми можемо це виправити? Професор і соціальний підприємець Маніш Бхардвадж (Manish Bhardwaj) вважає, що нам потрібно інтегрувати так звану «моральну ясність» у суспільство на фундаментальному рівні…
Успіх — це везіння чи майстерність, і як відрізнити одне від іншого? Один із способів знайти відповідь: мислити, як професійний гравець. Саме так вважає Расмус Анкерсен (Rasmus Ankersen), керівник данського футбольного клубу «Мідтьюлланн»…
Системи штучного інтелекту (ШІ) часто потребують висококваліфікованих інженерів для обслуговування і є доволі дорогими у створенні. Вони, як правило, окупаються лише для великих технологічних компаній, котрі мають великі обсяги даних. Але що, якби ваша місцева піцерія могла б використовувати ШІ, щоб передбачити, який смак піци буде найкраще продаватися кожен день тижня?..
Мішель Вакер (Michele Wucker) у своєму виступі на конференції TED закликає замінити поняття «чорного лебедя», що описує унікальну, непередбачену, неминучу катастрофу, більш реальним — «сірим носорогом», небезпеку, яку ми вважаємо за краще ігнорувати…