Management.com.ua |
Адам Браянт (Adam Bryant) пропрацював журналістом у New York Times майже 18 років. За цей час він взяв інтерв’ю у понад 1000 керівників компаній і виявив, що кожен із них має три ключові навички, які тримають на плаву їхні компанії…
Що, якби лідерство на роботі не було привілеєм обраних, а розподілялося між багатьма? Гітте Фредеріксен (Gitte Frederiksen), консультантка з управління і партнерка BCG, на конференції TED ділиться рецептом «розподіленого лідерства»…
Всесвітньо відомий автор із маркетингу та лідерства Сет Годін розповідає про різницю між лідерством і менеджментом, плутанину навколо цих понять, а також про те, чому світ потребує більше лідерів…
Комедійна драма «Other People’s Money» («Чужі гроші», США, 1991), знята в часи розквіту корпоративних рейдерів, пропонує особливий погляд на капіталізм стейкхолдерів…
Зміна характеру роботи означає, що зараз як ніколи важливо повернути людський фактор у те, як ми взаємодіємо з іншими на роботі. Із цього відео від експертів компанії ADP ви дізнаєтесь: як створювати сильні стратегії залучення та утримання талантів для нестабільного ринку праці…
Як розвиваються сучасні бізнес-моделі? Як нові лідери можуть використати свій підприємницький дух на користь наступним поколінням? Як вища освіта може підтримати тих, хто постійно навчається, у їхньому шляху трансформації?..
У своїй відео-лекції Вітаутас Бучюнас розповідає про те, як лідеру утримувати стабільність, робити прогнози та приймати важкі рішення під час війни, коли вимушено доводиться розширяти горизонти своїх можливостей…
Синдром самозванця — це відчуття, що ви не на своєму місці, наприклад, не достойні навчатися у престижній школі чи працювати на високій посаді — через помилкове переконання, що ви не такі розумні, здібні чи досвідчені, як ваші колеги…
Що потрібно, аби бути лідером? Для президента та CEO Northwell Health Майкла Доулінга (Michael Dowling) наявність диплома Ліги плюща та великий офіс — не те, що робить його лідером. Лідерство вимагає чогось менш відчутного: впливу…