Management.com.ua  

Записи з теґом ‘лідерство

Розалінда Торрес: Що потрібно, щоб стати лідером

Сьогодні існує чимало програм розвитку лідерства – від одноденних майстер-класів до корпоративних тренінгових програм. Проте, найімовірніше, вони нічим вам не допоможуть. У цій щирій промові на конференції TED Розалінда Торрес (Roselinde Torres) з Boston Consulting Group (BCG) розповідає, як упродовж 25-ти років спостерігала за чудовими лідерами…

Падмашрі Ворріор: Реалізація інновацій у масштабі підприємства

Падмашрі Ворріор (Padmasree Warrior), директор зі стратегії та технологій Cisco, пропонує бачення того, яким чином буде створюватися цінність завдяки технологічним змінам, що швидко зростають. Ворріор також зачіпає питання балансування аналітичного та емпатичного лідерства, культивування культури інновацій у масштабі підприємства…

Кевін Робертс: Менеджмент помер, маркетинг помер, стратегія померла...

Ми живемо в світі VUCA (volatility, uncertainty, complexity, ambiguity) – нестабільному, невизначеному, складному і неоднозначному. Саме такий сьогоднішній світ – і він не збирається змінюватися. І це дуже цікавий час для креативних людей, тому що старі робочі моделі більше не функціонують. Менеджмент помер. Маркетинг помер. Стратегія померла…

Фердінандо Бусема про "магічне" лідерство

Фердінандо Бусема (Ferdinando Buscema) працює корпоративним фахівцем із проектування так званого “магічного досвіду” для організаційного зростання. Він закликає всіх підприємців мислити як фокусник для того, щоб досягти неможливого…

Роберт Саттон: Що роблять найкращі лідери

У цій лекції професора Стенфордського університета Роберта Саттона (Robert Sutton), яка перекликається з його книгою “Хороший бос, поганий бос”, розкриваються найкращі звички ефективних менеджерів, а також деталізуються найгірші звички тих, хто зазнає краху в керівництві людьми…

Джон Коттер про лідерство та управління змінами

Чи є різниця між “управлінням змінами” (change management) та “лідерством змін” (change leadership)? Можливо, це просто питання семантики? Насправді ці терміни не є взаємозамінними і різниця між ними доволі значна, – запевняє Джон Коттер (John Kotter)…

Як підготуватися до кризи?

Хоча кризу зазвичай дуже складно спрогнозувати, все ж Джон Балдоні (John Baldoni), експерт з питань лідерства, переконаний, що саме готовність до кризи є одним із найкращих індикаторів якості управління. Лідери повинні мислити ширше та планувати наперед.

Уроки лідерства: Лекція Джона Балдоні

Джон Балдоні (John Baldoni), експерт з питань лідерства, а також автор книги “Керуйте людьми, показуючи приклад: 50 способів, якими великі лідери досягають результатів” (Lead By Example: 50 Ways Great Leaders Inspire Results), ділиться уроками управління та лідерства із аудиторією University of Central Oklahoma.

Ед Вайт про лідерство та інновації

Ед Вайт (Ed White), який 39 років працював у Alaska Airlines, а сьогодні є власником компанії de Novo Consulting, що спеціалізується на стратегічному плануванні та наставництві лідерів, розповідає про лідерство та інновації в умовах сучасності. Ед пояснює, яким чином лідери залучають та підтримують інновації.

Стівен Кові про п'ять типів "емоційного раку"

Стівен Кові (Stephen Covey), експерт з питань управління та лідерства, а також автор надзвичайно популярної книги “7 навичок високоефективних людей” розповідає про п’ять негативних емоцій, які шкодять керівникам компаніям та їх співробітникам досягати високої результативності. По суті, вони діють як страшна хвороба – рак.


Сторінка 3 з 9123456789
Догори