Management.com.ua  

Архів рубрики ‘ЛІДЕРИ ДУМОК

Як створити успішну глобальну команду

Ерін Меєр (Erin Meyer), професор бізнес-школи INSEAD, розповідає, як компанії можуть підвищити ефективність своїх багатонаціональних команд, зосередивши увагу на тому, як вони спілкуються в різних культурах…

Чи роблять нас гроші злими і скупими?

Просто неймовірно, що може розкрити гра «Монополія». У цій цікавій, але отвережуючій, промові соціальний психолог Пол Піфф (Paul Piff) ділиться своїми дослідженнями про те, як люди поводяться, коли вони відчувають багатство…

Три інструменти для інновацій: краудсорсінг, обмеження, читання

Пітер Діамандіс (Peter Diamandis), американський підприємець, засновник і керівник X-Prize Foundation, засновник і організатор безлічі проектів, пов’язаних із розвитком космосу і передових технологій, розповідає про три інструменти для стимулювання інноваційних ідей…

Економіка для загального блага

Чи може бізнес одночасно мати як нескінченне зростання, так і бути справедливим і стійким? Чи можна уявити собі економічну модель, яка не зіпсована нашою нинішньою фінансовою системою?..

Що робити з великими даними?

Чи дає наявна у вас інформація відчуття комфорту? Успіху? Якщо так, то, швидше за все, ваша інтерпретація цієї інформації невірна. У цьому виступі аналітик Сюзан Етлінґер (Susan Etlinger) пояснює, чому при отриманні все більших і більших обсягів інформації, нам необхідно поглибити свої навички критичного мислення…

Як стати ефективним CEO?

19, Вересень
2016
Як стати ефективним CEO?

На думку Джозефа Бауера (Joseph L. Bower), професора Гарвардської школи бізнесу, для того, щоб стати ефективним CEO, потрібно працювати для компаній, прихильних розвитку лідерства, і брати на себе відповідальність за власний розвиток на робочому місці…

Секрет чудового виступу на TED

Немає єдиної формули створення сильної промови, проте у всіх найкращих доповідей є загальна секретна складова. Куратор TED Кріс Андерсон (Chris Anderson) ділиться цим секретом і розповідає про чотири способи його застосування…

Бернард Рот про рефреймінг проблем

Бернард Рот (Bernard Roth), співзасновник і науковий керівник Stanford d.school, автор книги “Звичка досягати” (The Achievement Habit), ділиться інструментами дизайн-мислення для рефреймінгу впертих життєвих проблем і розблокування рішень…

Кріс Восс: Думати, як переговірник ФБР

Колишній переговірник ФБР Кріс Восс (Chris Voss) проливає світло на комунікацію і непрямі повідомлення, цінність емпатії в бізнесі і в житті, а також розповідає, коли і як потрібно виходити з угоди.

Кент Тірі про унікальну корпоративну культуру

Генеральний директор компанії DaVita HealthCare Partners Кент Тірі (Kent Thiry) розповів у Стенфордській бізнес-школі про те, як будувати сильну корпоративну культуру, у якій організація — це у першу чергу спільнота, а не бізнес…


Сторінка 10 з 96« Перша...6789101112131415...Остання »
Догори