Management.com.ua  

Архів рубрики ‘НАВЧАЛЬНЕ ВІДЕО

Клейтон Крістенсен про "пальці панди" в бізнесі

У лекції для Said Business School професор Гарварду Клейтон Крістенсен (Clayton Christensen) дає розуміння так званих “пальців панди” (panda’s thumbs) управлінського мислення – практик, що перешкоджають прибутковості компаній та прийняттю рішень у галузі управління…

Поведінковий підхід до лідерства

Поведінковий підхід розглядає лідерство як набір зразків поведінки керівника по відношенню до підлеглих. Він акцентує увагу на стилі лідерства, під яким розуміється сукупність характерних прийомів і методів, що використовуються керівником у процесі управління…

Особистісний підхід до лідерства

Найстарішою з теорій лідерства є теорія рис, назва якої походить від словосполучення «риси характеру». Ця теорія також відома під назвою «теорія великих людей», тому для виявлення лідерських якостей вчені вивчали біографії відомих полководців, політичних і державних діячів…

Теорія очікування Врума

Теорія очікування заснована на положенні, що наявність активної потреби не є достатньою умовою для його мотивації до ефективної роботи або досягнення цілі. Людина також повинна очікувати, що вибрана нею поведінка призведе до задоволенню її потреби…

Двофакторна модель мотивації Герцберга

У 1959-му році американський психолог Фредерік Герцберг (Frederick Herzberg) зі співробітниками розробив двофакторну теорію мотивації або теорію задоволеності працею…

Теорія мотивації Девіда МакКлелланда

Серед досить великої кількості різних теорій мотивації особливо виділяється теорія мотивації Девіда МакКлелланда (David Clarence McClelland) – американського психолога, професора і розробника новітньої методики оцінки для тематичного апперцептивного тесту…

Що таке інтегрований маркетинг?

У цьому фрагменті своєї лекції Брайан Беннетт (Brian Bennett), президент STIR Advertising and Integrated Messaging, розповідає, чим є інтегрований маркетинг насправді, його переваги, чим він відрізняється від інтегрованих повідомлень…

Теорія ієрархії потреб

Абрахам Гарольд Маслоу (1907-1970), один із найбільш яскравих засновників гуманістичної психології, припустив, що всі потреби людини вроджені, або інстинктивні, і що вони організовані в ієрархічну систему пріоритету чи домінування. Він розділив їх на п’ять груп і назвав базовими потребами…

Метод синектики

19, Жовтень
2015
Метод синектики

Метод синектики запропонував американський вчений Вільям Дж. Гордон. Термін “синектика” в перекладі з грецького означає поєднання різнорідних і цілком не відповідних один одному елементів…

Ролі менеджерів

5, Жовтень
2015
Ролі менеджерів

Відомий канадський теоретик менеджменту Генрі Мінцберг (Henry Mintzberg) запропонував виділяти в діяльності менеджерів різні ролі – набір певних характерних правил поведінки…


Сторінка 5 з 1112345678910...Остання »
Догори