Management.com.ua |
Генеральний директор компанії Viacom Філіп Дауман намагається дати відповідь на складне запитання: “Кого ж звільняти?” Особливої актуальності це питання набуло в часи фінансової кризи, коли більшість організацій так чи інакше стикаються з необхідністю проводити скорочення.
Ринок консалтингових послуг виходить із кризи завдяки оптимізації й нововведенням. У 2009-му році ціни на консалтингові послуги впали майже вдвічі. Це мало не перше, на чому почали заощаджувати підприємці. Крім того, демпінг, пояснюють у консалтингових компаніях, зараз є основним способом конкуренції на ринку.
Індійське рекламне агентство Rediffusion DY&R придумало доволі оригінальний спосіб залучити клієнтів у салон краси Juice. Для цього використали ескалатор у торговому центрі, де розташовується салон, на якому демонструвалися можливості його перукарів.
У сьомій частині інтерв’ю зі Стівом Джобсом та Білом Гейтсом гіганти комп’ютерних технологій діляться своїм баченням подальшого розвитку відео-сервісів в інтернеті, а також розповідають про потенційні напрямки розвитку комп’ютерних інтерфейсів, які дадуть змогу людям більш гнучко та інтерактивно взаємодіяти з ними.
Підвищити фаховий рівень підлеглих і організувати все так, щоб навчання сприймалося як відпочинок – реально. Для цього зазвичай замовляють корпоративний тур до екзотичної країни, де і проводять тренінги та семінари.
У другій частині інтерв’ю з доктором Віктором Франклом йдеться про найбільші мотиватори людської поведінки. Так, доктор Франкл відзначає, що одним з найбільших мотиваторів є ціль у майбутньому (досягнути певного стану), а також прагнення уникнути болю, страху, відчуття вини та смерті. Також у цій частині глибше розкриваються основні ідеї філософії доктора Франкла.
Обсяг ринку злиттів та поглинань в Україні поточного року може перевищити 7 млрд. доларів. Такі результати жовтневого дослідження, проведеного компанією Ernst & Young.
У відео, яке пропонується вашій увазі, Гай Кавасакі (Guy Kawasaki) розповідає про те, як стати венчурним капіталістом або підприємцем. Основна порада полягає у тому, щоб приєднатися до великої компанії, або ж навпаки, спробувати свої сили у стартапі (якщо він виявиться провальним – це ще краще)…
Із тих пір, як торік фінські співробітники Intel довели, що в компанії працюють по-справжньому самовіддані люди, з унікальним почуттям самоіронії, відтворивши знамениту брендову мелодію масштабним дзвоном, офіси Intel по усьому світі почали негласне змагання на найбожевільніший спосіб відтворення відомої мелодії. Хлопці з Румунії організували “Бас-стрибок” (“Intel bass jump”), скинувши п’ятьох співробітників з даху шестиповерхового будинку на музичні пушки.