Джим Колінз про мотивацію та демотивацію

На думку Джима Колінза (Jim Collins), бізнес-консультанта та автора кількох бестселерів, серед яких “Good to Great”, найкращі працівники не потребують мотивації. І тому основна проблема для провідних компаній полягає не в тому, як мотивувати людей, а в тому, як не демотивувати їх (і особливо – в часи кризи). Саме про це йдеться у відео, наведеному нижче.